Безработица среди молодёжи в Украине – это острая проблема современности. Каждый год вузы и ПТУ заканчивают около 900 тыс. человек. Но, к сожалению, не каждому выпускнику удаётся сразу же найти себе работу по специальности. Как свидетельствует статистика, в службы занятости по Украине ежегодно обращаются около 60 тис. выпускников, или 5-6% от их общего количества.
В городе Стаханове высшие и средне-специальные учебные заведения каждый год выпускают около 1500 специалистов. При этом в центр занятости обращаются порядка 50 человек, или 3% от общего количества выпускников и 6% от общего количества имеющих статус безработного.
Мировой опыт свидетельствует о том, что наиболее эффективными мероприятиями в борьбе с безработицей является реализация программ профессиональной ориентации и профессионального образования безработных.
Состояние украинского рынка труда требует неотложных мер, направленных на профессиональную ориентацию подрастающего поколения. Только при этих условиях возможно в будущем смягчить последствия профессионально-квалификационного дисбаланса, последствия трудовой миграции и демографического кризиса.
Именно поэтому одним из вопросов, которые рассматривались на заседании координационного совета занятости населения, был вопрос разработки городской Программы развития профессиональной ориентации на 2012-2015гг.
В рамках реализации Концепции государственной системы профориентации Стахановским городским центром занятости проводится постоянная работа, направленная на профессиональную ориентацию населения. В первую очередь, на повышение престижа рабочих профессий. В школах и интернатах города работают 20 «Профориентационных терминалов» для учеников, учителей и родителей.
Особое внимание уделяется работе с незанятым населением. По состоянию на 20 мая 2011 года на учёте в городском центре занятости состоит 948 человек, из них молодёжь до 35 лет – 485 человека, (или 51% от общего количества безработных).
На сегодняшний день важнейшим социальным и экономическим заданием является последовательное развитие системы профориентации населения, которая в состоянии обеспечить всех граждан равными возможностями в получении профориентационных услуг.
Все эти факторы свидетельствуют о необходимости слаженности в работе, как государственных структур, так и учебных заведений города. И в свою очередь является основной причиной разработки совместной городской Программы развития профессиональной ориентации на 2012 – 2015гг.
Директор Стахановского центра занятости С.А. Небесская
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо зайти на сайт под своим именем.
